ECTS
120 crédits
Durée
2 années
Composante
Institut d'Administration des Entreprises
Présentation
Le Master Gestion des Ressources Humaines a pour objectif de former des cadres opérationnels de haut niveau sur le management et la gestion des ressources humaines.
Les diplômés du Master Gestion des Ressources Humaines seront capables d’élaborer et de faire vivre une stratégie en la matière, compatible avec les projets de développement actuels et émergents de l’entreprise et des salariés.
Savoir-faire et compétences
Recrutement
Formation
Contrôle de gestion sociale
Gestion des carrières
Politique de rémunération
Audit Social
Conseil en management RH
Les + de la formation
Le Master Gestion des Ressources Humaines est adhérant à l’association « Référence RH », une association académique qui regroupe une quarantaine de master RH et qui est un véritable label de qualité.
Accessibilité personnes en situation de handicap
Si vous rencontrez des difficultés liées à une maladie, à un handicap permanent ou passager, l’Espace Handicap, en collaboration avec le Service de santé étudiante et l’association partenaire Handisup, vous aide à préparer votre rentrée et l’aménagement de vos études et vous accompagne tout au long de votre cursus.
Organisation
Modalités pédagogiques
Les modalités pédagogiques sont adaptées en fonction des compétences et connaissances visées par l’enseignement. Sont notamment mobilisés les cours magistraux (CM), les travaux dirigés (TD) et/ou les travaux pratiques (TP).
Contrôle des connaissances
Selon les objectifs de la formation, le contrôle des connaissances et des compétences peut mobiliser différentes modalités d’évaluation tels le contrôle terminal, le contrôle continu, ou une combinaison de contrôle terminal et de contrôle continu. Ces évaluations peuvent prendre des formes variées (écrits et ou oral, travail de groupe, rapport/mémoires, etc.)
Ouvert en alternance
Contrat de 24 mois
Rythme défini dans le calendrier de l'année en cours
Stages
Stage | Obligatoire |
|---|---|
Durée du stage | 24 mois |
Stage alterné obligatoire pour les étudiants ayant choisi la formation initiale
Rythme défini dans le calendrier de l'année en cours
Programme
Sélectionnez un programme
Master Gestion des Ressources Humaines 1ère année
UE1 Concevoir, mettre en œuvre une culture stratégique RH
7 créditsManagement stratégique
4 créditsManagement de la RSE
3 crédits
UE2 Contribuer au développement des RH
9 créditsUE3 Comprendre et gérer les outils de contrôle RH
7 créditsContrôle de gestion
4 créditsAnalyse des données sociales de l'entreprise
3 crédits
UE4 Comprendre et gérer les données RH
4 créditsUE5 Développer ses aptitudes managériales
2 créditsUE6 Gérer les données RH
3 créditsUE7 Gérer les normes et règles juridiques - niveau 1
3 créditsUE8 Gérer le dialogue social et la communication RH
6 créditsUE9 Conduire des projets ou résoudre cas en MRH
5 créditsUE10 Anglais de spécialité GRH
2 créditsUE11 Pratiquer la recherche en GRH
12 crédits
Master Gestion des Ressources Humaines 2ème année
UE1 Piloter la stratégie des ressources humaines
6 créditsUE2 Gérer les relations sociales
7 créditsRelations collectives
4 créditsRelations individuelles
3 crédits
UE3 Connaître les partenaires de la santé et QVT
4 créditsUE4 Conduire des transformations organisationnelles
6 créditsUE5 Politiques et audit des rémunérations
5 créditsAudit de la politique de rémunération
3 créditsPolitiques de rémunération
2 crédits
UE6 Audit social, RSE et SIRH
4 créditsAudit social et RSE
2 créditsRH et numérique
2 crédits
UE7 Gestion opérationnelle
6 créditsGestion des talents et de la mobilité
4 créditsGestion et communication de crise
2 crédits
UE8 Manager à l'international des RH
4 créditsUE9 Piloter et résoudre cas d'études en MRH
6 créditsEtudes professionnelles
2 créditsPiloter projets MRH
2 créditsRésolution Cas MRH
2 crédits
UE10 Mémoire de fin d'études
12 crédits
Admission
Conditions d'admission
Accès Master 1
Titulaire d'un Bac+3 ou VAPP
180 crédits ECTS
Test Score IAE Message
Admission sur dossier
Entretien de motivation
Accès Master 2
Titulaire d'un Bac+4 ou VAPP
Test Score IAE Message
Admission sur dossier
Entretien de motivation
